Histórico
Ao longo dos anos de 1995 e 1996, um grupo de funcionários, incentivado pela Diretoria Executiva da Companhia de Tecnologia da Informação e Comunicação do Paraná - Celepar que, com visão empresarial, buscava mecanismos de incremento de sua Política de Recursos Humanos ao encontro das tendências do mercado, desenvolveu trabalhos em conjunto com profissionais do campo da atuária, para dar forma a Previdência Complementar da Celepar.
Em 30 de outubro de 1996, com autorização anterior do Conselho de Administração, a Diretoria Executiva da Celepar aprovou o Estatuto, os Regulamentos dos Planos Básico e Complementar e a Nota Técnica Atuarial da Entidade. Nascia a Previcel - Previdência Privada da Celepar, tendo por objetivo permanente promover o bem estar social de seus participantes e dependentes, por meio da concessão de benefícios suplementares ao da Previdência Social Oficial.
Em 26 de novembro de 1996, o Ministério de Previdência e Assistência Social aprovou o Estatuto da Entidade e, no dia posterior, foram aprovados pela Secretaria de Previdência Complementar os Regulamentos dos Planos Previdenciais na modalidade benefício definido.
Na sequência foi dado início ao plano de divulgação, cuja adesão atingiu 79,9% do corpo funcional das Patrocinadoras, a Celepar e a Funcel - Fundação Celepar.
Em junho de 1997, iniciou-se o processo de contribuição por parte dos participantes e das patrocinadoras.
Em 30 de outubro de 1996, com autorização anterior do Conselho de Administração, a Diretoria Executiva da Celepar aprovou o Estatuto, os Regulamentos dos Planos Básico e Complementar e a Nota Técnica Atuarial da Entidade. Nascia a Previcel - Previdência Privada da Celepar, tendo por objetivo permanente promover o bem estar social de seus participantes e dependentes, por meio da concessão de benefícios suplementares ao da Previdência Social Oficial.
Em 26 de novembro de 1996, o Ministério de Previdência e Assistência Social aprovou o Estatuto da Entidade e, no dia posterior, foram aprovados pela Secretaria de Previdência Complementar os Regulamentos dos Planos Previdenciais na modalidade benefício definido.
Na sequência foi dado início ao plano de divulgação, cuja adesão atingiu 79,9% do corpo funcional das Patrocinadoras, a Celepar e a Funcel - Fundação Celepar.
Em junho de 1997, iniciou-se o processo de contribuição por parte dos participantes e das patrocinadoras.
O que era sonho, se tornou realidade.
